Informacje - Praca

Jak odpowiedzieć na ogłoszenie o pracę, by nie zostać odrzuconym na samym początku?

Proces rekrutacji to bardzo długi etap dotyczący znalezienia pracy. Wstępna selekcja kandydatów odbywa się już w pierwszej fazie, gdzie następuje weryfikacja ofert nadesłanych przez kandydatów.

Jak wygląda u nas poszukiwanie ogłoszeń o pracę? Bardzo prosto. Szukamy w powszechnie znanych gazetach, posługujemy się niezastąpionym internetem. Wszystko to ma nas przybliżyć do znalezienia wymarzonego wakatu.

krok 2
Trudno jest od razu trafić na to, co nas interesuje i będzie spełniać nasze oczekiwania przede wszystkim finansowe. Jednak cierpliwość i duże zaangażowanie może nam zaowocować. Warto poświęcić na to czas i bardzo dobrze przygotować dokumenty aplikacyjne.

krok 3
W początkowej fazie rekrutowania osoba zajmująca się wybieraniem ofert nie czyta każdego jednego CV od deski do deski. To pierwsza rzecz, co trzeba wiedzieć - to czas, który zostaje przeznaczony na czytanie. Niestety jest bardzo krótki. Zwykle to 30 sekund na wychwycenie odpowiednich kwalifikacji kandydata.

krok 4
Co zrobić, by czytający zainteresował się naszą aplikacją?
Nie trzeba wypisywać opowiadań i długich monologów. Czytający nasze dokumenty nie ma na to czasu. Tylko raptem parędziesiąt sekund na jeden dokument, a przychodzi ich tysiące. Możesz jedynie wyróżnić się poprzez odpowiednią szatę graficzną dokumentu.

krok 5
Odpowiadając na ogłoszenie przeczytaj bardzo uważnie, co pracodawca miał na myśli, zgłaszając takie zapotrzebowanie na pracownika. Przeczytaj tyle razy, ile uznasz za słuszne i będziesz pewny, że wiesz, jak odpowiedzieć na to ogłoszenie.

krok 6
Oferta skierowana do ubiegającego się o pracę jest tak skonstruowana, że pracodawca nie ma żadnych problemów ze znalezieniem właściwego pracownika. Po prostu wie, kogo szuka i do jakiej pracy.

krok 7
Firma zawsze opisuje wymagania, które musi spełniać kandydat. Musisz wiedzieć, że skoro zostały przedstawione kryteria doboru to na pewno będą sprawdzane, czy je posiadasz.

krok 8
Nie pisz w swojej aplikacji, że bardzo chcesz być ich pracownikiem, bo to wielka szansa. Napisz lepiej, dlaczego właśnie Ciebie mają wybrać na to stanowisko. Pokaż, że znasz swoją wartość i potrafisz bardzo dobrze zaprezentować się.

krok 9
W aplikacji nie pisz długimi zdaniami. Krótko powinno to być i na temat. Wypisz sobie na kartce swoje mocne strony, obok słabe. Spróbuj swoje wady zamienić na korzyść. Napisz o swoim doświadczeniu. Wszystko popieraj argumentami i dowodami na to, że jesteś wiarygodny.

krok 10
Puste słowa szybko są weryfikowane przez pracodawcę i nie masz wtedy możliwości obrony. Nigdy na rozmowie i w dokumentach nie próbuj kłamać. To od razu dyskwalifikuje i może skutkować nawet złą opinią.

krok 11
W swoich sformułowaniach używaj mocnych czasowników: „potrafię, umiem, znam, posługuję się”. Wydźwięk tych słów jest bardzo sugestywny i ukazuje Ciebie jako kompetentnego człowieka.

krok 12
Składając aplikację musisz dopilnować, by wszystkie dokumenty, które pracodawca sobie zażyczył, były dołączone. Warto też zadbać, by były w doskonałym stanie i w ładnej aktówce.
Schludne dokumenty świadczą o utrzymaniu porządku oraz dają dowód na to, że jesteś profesjonalistą w każdym temacie. Po prostu jesteś tym, którego szukają. Powodzenia.

---
http://www.zaradni.pl/porada/695,jak_kota_przyzwyczaic_do_obecnosci_nowego_towarzysza

Artykuł pochodzi z serwisu www.Artelis.pl

    Data: 2010-10-26



Komentarze nie są moderowane - widzisz treści niezgodne z prawem lub nieobyczajne zgłoś ten fakt administracji serwisu.

Najnowsze informacje

Witamina B12, czyli  lek na przemęczenie i wiele więcej
Witamina B12 (kobalamina) wpływa korzystnie m.in. na poziom energii, nastrój, pamięć, serce, trawienie i skórę. Jej deficyt może objawiać się wieloma niekorzystnymi symptomami, w tym przewlekłym zmęczeniem. Chcesz wiedzieć więcej o roli witaminy B12 w organizmie? Przeczytaj! więcej »
Jak odbywa się elektroniczne archiwizowanie danych?
"Jako nowoczesne społeczeństwo jesteśmy przyzwyczajeni to tego, że większość informacji, danych a nawet dokumentów można bez problemu przesłać zdanie za pośrednictwem sieci internetowej. Jednak takie udogodnienie działa dopiero o kilkunastu lat, wcześniej bowiem wszystko odbywało się w o wiele bardziej skomplikowany sposób. Nowoczesne rozwiązania zawdzięczamy przede wszystkim elektronicznemu archiwizowaniu danych." więcej »
Prawidłowe niszczenie firmowych dokumentów
Każda firma posiada wiele dokumentów, które są objęte ochroną prywatności ze względu na zawarte w nich informacje. Najczęściej są to dane osobowe pracowników i klientów, umowy, dane finansowe lub plany sprzedażowe. Jednak nie każdy przedsiębiorca zdaje sobie sprawę jak ważne jest profesjonalne i bezpieczne niszczenie dokumentów. Na szczęście dzisiejszy rynek wciąż się rozwija i dopasowuje do potrzeb ludzi. Dzięki temu można korzystać z usług profesjonalnych miejsc, które bezpiecznie zniszczą ważne dokumenty, które nie mają prawa trafić w niepowołane ręce. więcej »

Polecamy produkty

Polecamy strony: Mostek w kuchni | Hell Office | Sportera Fitness | Opycha.pl | Kosą po patelni |